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Internacional

Escrito por: Tomado de Internet

La administración del presidente Joe Biden dio a conocer el martes una nueva norma que extenderá el pago obligatorio de horas extras para cerca de 4 millones de trabajadores asalariados, va incluso más lejos que una norma de la era Obama que fue anulada en los tribunales y contribuye a que más trabajadores reciban salarios justos.

El Departamento de Trabajo dijo en un comunicado que la norma aumentaría los umbrales salariales necesarios para cumplir con los requisitos federales de pago de horas extras.

La nueva regla está destinada a garantizar que los trabajadores cuyos salarios anuales sean aproximadamente de $43,000 dólares o menos reciban una compensación justa cuando trabajan horas extras, a partir de este año.

“A partir del 1 de julio de 2024, el umbral salarial aumentará al equivalente de un salario anual de $43,888 y aumentará a $58,656 el 1 de enero de 2025. El aumento del 1 de julio actualiza el umbral salarial anual actual de $35,568 según la metodología utilizada por el administración previa en la actualización de la regla de horas extras de 2019”, según el comunicado.

Eso es más que el umbral actual de $35,568 dólares de salario anual que ha estado vigente desde 2019, cuando la administración Trump lo aumentó de $23,660. En otro cambio significativo, la norma propone aumentos automáticos del nivel salarial cada año.